胜任力模型在驻村干部绩效考核中的应用研究--以新疆和田地区为例

doi:10.14088/j.cnki.issn0439-8114.2021.05.038

湖北农业科学 ›› 2021, Vol. 60 ›› Issue (5): 193-196.doi: 10.14088/j.cnki.issn0439-8114.2021.05.038

胜任力模型在驻村干部绩效考核中的应用研究--以新疆和田地区为例

崔思敏¹, 杜宏茹², 李正新¹

1.新疆农业大学管理学院,乌鲁木齐 830052;
2.中国科学院新疆生态与地理研究所,乌鲁木齐 830011

收稿日期:2020-08-03 出版日期:2021-03-10 发布日期:2021-03-22
通讯作者: 杜宏茹（1974-）,女,新疆哈密人,研究员,博士,主要从事干旱区城镇化与城乡协调发展研究,（电子信箱）duhongru@sina.com。
作者简介:崔思敏（1994-）,女,新疆奇台人,硕士,研究方向为农村与区域发展,（电话）13094016391（电子信箱）2697755818@qq.com;
基金资助:
国家社会科学基金项目（17CGL028）

Research on the application of competency model in the performance evaluation of village cadres：Take Hotan area of Xinjiang as an example

CUI Si-min¹, DU Hong-ru², LI Zheng-xin¹

1. School of Management, Xinjiang Agricultural University,Urumqi 830052,China;
2. Xinjiang Institute of Ecology and Geography Chinese Academy of Sciences, Urumqi 830011,China

Received:2020-08-03 Online:2021-03-10 Published:2021-03-22

摘要/Abstract

摘要： 运用文献分析法、行为事件访谈法和专家意见法,构建出包含工作能力等6个维度、25项胜任力特征的和田地区驻村干部胜任力模型,以其为基础建立了评价指标体系,并运用模糊综合评价法进行分析。结果显示,构建的胜任力模型在和田地区驻村干部绩效考核中具有一定的应用价值。

关键词: 胜任力模型, 绩效考核, 和田地区

Abstract: By using literature analysis method, behavioral event interview method and expert opinion method, this study constructed a competency model of the village cadres in Hotan area including 6 dimensions and 25 competency characteristics including work ability, and established evaluation index system based on it, and analyzed it by using fuzzy comprehensive evaluation method. The results show that the constructed competency model has a certain application value in the performance evaluation of village cadres in Hotan area.

Key words: competency model, performance evaluation, Hotan area

中图分类号:

F325.4

崔思敏, 杜宏茹, 李正新. 胜任力模型在驻村干部绩效考核中的应用研究--以新疆和田地区为例[J]. 湖北农业科学, 2021, 60(5): 193-196.

CUI Si-min, DU Hong-ru, LI Zheng-xin. Research on the application of competency model in the performance evaluation of village cadres：Take Hotan area of Xinjiang as an example[J]. HUBEI AGRICULTURAL SCIENCES, 2021, 60(5): 193-196.

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胜任力模型在驻村干部绩效考核中的应用研究--以新疆和田地区为例

Research on the application of competency model in the performance evaluation of village cadres：Take Hotan area of Xinjiang as an example

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